VHV Reasürans, insanları işin merkezine alan şirketleri ödüllendiren PES Survey tarafından “İnsan Odaklılık Ödülü 2025” ile onurlandırıldı. Bu ödül, işyeri kültürü içerisinde saygıyı, güveni ve iş birliğini ön planda tutan VHV Reasürans’ın bu değerler üzerindeki kararlılığını gösteriyor. Şirket, demokratik bir liderlik anlayışını benimseyerek, hiyerarşiyi en aza indiren bir yapı oluşturdu. Açık iletişim, yaratıcılık, hatalara karşı hoşgörü, kapsayıcılık ve eleştiriye açıklık, VHV Reasürans’ın temel değerleri arasında yer alıyor. Şirket, genç bir girişim ruhu ile Alman disiplini ve titizliğini bir araya getirerek çevik, dinamik ve yenilikçi bir anlayışla faaliyet gösteriyor.
VHV Reasürans ve Kültürel Değerleri
VHV Reasürans, insan odaklılık ilkesini iş kültürünün merkezine yerleştirerek, çalışanlarının motivasyonunu artırmayı hedefliyor. Şirket, oluşturduğu iş ortamı ile çalışanlarının kendilerini özgürce ifade edebileceği bir zemin sunuyor. Kendi iç dinamikleriyle birlikte, açık bir diyalog ortamı yaratma çabası, çalışanları arasında güven ve iş birliği oluşturarak, şirketin başarısını destekliyor. İnovasyonu teşvik eden bir yaklaşım benimseyen VHV Reasürans, aynı zamanda hata yapma konusunda hoşgörülü bir tutum sergileyerek, çalışanlarının gelişimine katkı sağlıyor. Bu bağlamda, pozitif bir iş yerinin oluşturulmasında, kişiler arası ilişkilerde güvenin ve saygının önemi büyük bir role sahip. Şirketin bu değerleri, ödül almasının altında yatan önemli etkenler arasında yer alıyor.
CEO’nun Açıklamaları
VHV Türkiye CEO'su Maximilian G. F. Stahl, aldığı ödülün önemine dikkat çekerek, insanların başarılı olduğu bir ortamın, şirketlerin de başarıya ulaşmasına katkı sağladığını belirtti. 2012 yılından bu yana Türk pazarında aktif olarak yer alan VHV Reasürans, güvenilirlik, uzun vadeli ortaklıklar ve insan odaklı yaklaşımıyla kendisine haklı bir ün edinmiştir. Stahl, bu ödülün, şirketin kararlılık ve azimle yoluna devam etmesi için bir motivasyon kaynağı olduğunu ifade etti. Şirketin özveri ile cansiperane bir şekilde çalışan ve sürekli gelişim hedefleyen ekibine teşekkür eden Stahl, gurur duyduklarını ancak alçakgönüllü kalarak yenilikçiliği sürdürme kararlılıklarından da bahsetti. Böylece, hem çalışanları hem de iş ortakları ile olan ilişkilerinde güvenilir bir kurum olarak kendini göstermeye devam edeceklerinin altını çizdi.
